地球與環境 2021-12-23 20:45 瀏覽:1251    

  • 全球有限公司ncern一不公平和不公平,大流行的影響,以及全球環境日益惡化的影響政府的退化加速了公司的變化觀測部門,這是一個歷史上發展相對緩慢的領域。
  • 但是,對于正在進行的轉變不僅僅是一時的風尚,許多人會說,這是一種改變觀察需要根本性的結構改變,把更多的決策權交給傳統的人最后將其邊緣化或忽略,并認識到im舉止的有限公司從廣泛的利益相關者的貢獻實現合作并且結果。
  • 非洲人民& Wildlife,坦桑尼亞巴sed非政府組織自2005年由Laly Lichtenfeld和Charles Trout創立以來一直致力于這些問題。利希滕菲爾德說保存現在必須采取“co具體行動”才能前進。
  • “目前,有一個大問題是,組織和全球公司是否保護文化將真正改變,或者事情是否會恢復到現狀,”她告訴莫Ngabay最近接受采訪時說?!叭绻覀冋娴慕邮芰思毙璧奶魬?,那么,我們還有很多工作要做,尤其是在審查誰在房間里時觀察決策,理解和克服在發揮的權力動力學,并合作考慮如何更好地與他人溝通和傾聽?!?/em>

在過去的18個月里,世界各地都經歷了巨變,促使許多公司、機構和組織重新評估他們的運作方式。保護部門也不例外:全世界對不公正和不平等、大流行病的影響以及全球環境退化的日益惡化的影響的關注加速了這一歷史上演變相對緩慢的領域的變化。

但對于正在發生的轉變來說,它不僅僅是曇花一現,許多人可能會說,保護需要進行根本性的結構性改變,把更多的決策權交給那些傳統上被邊緣化或被忽視的人,并認識到廣泛的利益相關者在實現保護成果方面的貢獻的重要性。

在這兩方面工作的組織之一是非洲人與野生動物組織,這是一個總部設在坦桑尼亞的非政府組織,由拉里·利希滕菲爾德博士和查爾斯·特勞特創立,總部設在當地馬賽社區捐贈的土地上?!斗侵奕伺c野生動物》在坦桑尼亞北部的六個以野生動物數量聞名的地區開展工作。該組織開展了幾個項目,從支持當地社區的可持續生計,到減少人類與野生動物的沖突,到賦予婦女保護領導人權力。


坦桑尼亞的小獅子。圖片來源:Laly Lichtenfeld

利希滕菲爾德在最近的一次采訪中告訴蒙加貝,自2005年創辦《非洲人與野生動物》以來,她看到了保護工作的重大變化,包括認識到“社區是創造可持續變化的重要伙伴”,以及“我們的工作需要擁抱多樣性、公平和包容”。但她指出,該領域仍有進一步的發展。

她說:“雖然看到這些變化在保護領域發生令人鼓舞,但困難的部分是采取具體行動,不要回頭?!薄澳壳?,有一個很大的問題,就是有關組織和全球保護文化是否會真正改變,或者事情是否會恢復到現狀?!?/p>

“如果急需的挑戰是真的了,那么,我們有很多工作要做在這一特別的審查是誰在房間里當保護決策,理解和克服權力動力學在起作用,并考慮如何更好的溝通和聽?!?/p>
圖片來源:菲利普·羅德里格斯

她繼續說道:“真正的包容性始于能夠接觸、參與并主導對話,無論這意味著要親自到場,解決語言無障礙問題,還是遵守文化規范?!薄澳切┥钍艿奖Wo工作影響的地方社區必須從一開始就參與進來,并作為項目的共同創造者和共同執行者。事實上,在很多情況下,這張桌子實際上是他們邀請我們去的,不是嗎?這是確保人與自然可持續共贏的唯一途徑?!?/p>

利希滕菲爾德說,克服現狀的一部分是打破群體之間的障礙,盡管有一些共同的目標,但這些群體經常相互矛盾。

“從歷史上看,政府和土著社區經常將對方視為保護對話的對立方。但如果我們能打破這一障礙,幫助找到共同點,保護成果就能得到加強,”她說?!霸谔股D醽?,我們已經看到了這方面的積極變化,我們正在促進當地社區和恩戈羅恩戈羅保護區管理局、坦桑尼亞國家公園管理局以及地區和地區政府的政府領導人在可持續牧場管理方面的合作?!?/p>

利希滕菲爾德在2021年8月與Mongabay創始人瑞德·巴特勒(Rhett A. Butler)交談時談到了這些問題以及更多。


拉利希滕費爾德。圖片來源:菲利普·羅德里格斯 采訪拉里·利希滕菲爾德

蒙加貝:是什么激發了你對自然保護的興趣?

拉莉·利希滕菲爾德:我在對一切野生事物的熱情中長大——戶外、動物,以及深深沉浸在大自然中的純粹奇跡。作為一個在新澤西長大的小女孩,我喜歡戶外活動,大部分時間都和我的狗狗們在樹林里探索。這促使我在十幾歲的時候考慮從事不同的職業,從獸醫到野生動物保護再到環境法。然而,近30年前,在東非國家戶外領導學院的一個學期,照亮了我,磨練了我的道路,我工作在非洲野生動物保護的目標誕生了。

幾年后,我以富布賴特學者的身份回到肯尼亞,住在肯尼亞南部的基馬納社區野生動物保護區。在與一位野生動物護林員、社區成員和老朋友的合作中,我了解到了Kimana居民當時對保護區的感受,他們認為保護區被剝奪了權利,沒有他們同意保護的野生動物那么重要。我尤其記得目睹了一個家庭的悲傷,當他們的一頭牛在一次肆無忌憚的獅子攻擊中失去時,然后也看到了母獅遭受痛苦,試圖撫養她的孩子,同時從隨后的矛刺中恢復過來。


在Kimana呆了一年半之后,我親身經歷了許多其他保護工作面臨的挑戰——對人類和野生動物來說都是如此——我立即意識到有必要采取更具包容性和合作性的方式來保護自然。從那時起,就沒有回頭路了。

在肯尼亞和坦桑尼亞進行研究的過程中,我的興趣從野生動物擴展到人與野生動物之間迷人的相互關系和互動。在90年代末,跨學科研究并不普遍。從我的碩士學位直接轉入博士學位的過程中,耶魯是當時唯一一所鼓勵我在攻讀博士學位時同時攻讀野生動物生態學和社會生態學的學校。通過將這些學科結合在一起,我現在致力于以獨特和創新的方式找到人類和野生動物的平衡。

蒙加貝:是什么促使你與他人共同創立了《非洲人與野生動物》?

拉里·利希滕菲爾德(Laly Lichtenfeld):在坦桑尼亞北部進行研究時,我不僅被那里令人難以置信的野生動物和風景所震撼,還被當地人民在該地區面臨的諸多挑戰中所表現出的堅韌和毅力所震撼。在此期間,我對研究——在沒有直接幫助的情況下觀察景觀在我眼前的變化——變得非常不耐煩,我開始覺得自己更像一個保護從業者。

我知道我想奉獻我的生命和技能來幫助改變這個非凡的地方,同時也開發一種新的方法來保護,可以接受并在許多景觀中規?;?。所以與博士剛剛印出來的和令人難以置信的馬賽人的團隊,我們已與在做我的研究,我的丈夫,查爾斯?Trout-a第四代地球DRC-born、鹽——我建造了Noloholo環境土地由當地社區捐贈中心。我們的第一批團隊成員——今天仍然和我們在一起——就是來自那個社區。


圖片來源:Fahad Rajab Mwajasho

我們想要證明,當保護思想來自內部,當真正的合作發生時,奇跡就會發生。因此,我們經??吹阶匀毁Y源保護論者或發展專家蜂擁而入,帶著他們想要與人們“合作”實施的項目。在我看來,這不是真正的合作或深度參與。當人們從一開始就處于設計階段,當他們的目標和抱負得到尊重和接受時,真正的參與才會發生;當他們驅動程序時。

雖然我們最初的工作重點是人類與野生動物的共存和拯救大型貓科動物,但在過去15年里,我們的坦桑尼亞團隊開發了一種全面的保護方法,對許多其他脆弱物種、景觀和人類產生了積極的影響。

蒙加貝:你一直在公司工作保存了20多年。在這段時間里,你看到的最大的變化是什么?

拉里·利希滕菲爾德:我看到自然資源保護主義者對社區是創造可持續變化的重要伙伴這一觀點的理解正在緩慢而逐漸地轉變?,F在有很多人在討論這個問題,一些從業者做得很好。


童子軍在起作用。圖片來源:菲利普·羅德里格斯

當我看到在坦桑尼亞和非洲其他地區有更多的社區參與保護并從中受益時,我感到非常鼓舞。但我們還有很長的路要走。當自然資源保護主義者認識到并深刻地認識到,我們如何與人交往的過程與我們對他們做什么同樣重要時,我認為我們將顯著地改變保護范式。

與此同時,越來越多的人認識到,我們需要在工作中擁抱多樣性、公平和包容性——不僅僅是外部的,還有內部的??纯?5到20年前,在這個領域工作的女性非常少,獲得領導職位的女性也少得多。我曾經被問過很多關于我是如何獨自一人在叢林中生活的問題。說實話,雖然這些問題已經消失了——出于這樣或那樣的原因——但我環顧四周,仍然沒有足夠的女性。甚至在《非洲人與野生動物》中,我們也沒有足夠的女性聲音參與,我們正在努力創造性別平等。

雖然看到這些變化在保護領域發生令人鼓舞,但困難的部分是采取具體行動,而不是回頭。目前,有一個很大的問題,那就是組織和全球保護文化是否會真正改變,或者事情是否會恢復到現狀。如果急需的挑戰是真的了,那么,我們有很多工作要做在這一特別的審查是誰在房間里當保護決策,理解和克服權力動力學在起作用,并考慮如何更好的溝通和傾聽。


坦桑尼亞的馬賽長頸鹿。圖片來源:Laly Lichtenfeld

在過去20年的實地工作中,我也見證了大自然的復原力。僅僅五年前由于過度放牧而退化的土地,由于我們的社區伙伴的努力,現在正在恢復。除了獅子,我們的團隊還在我們的環境中心附近發現了越來越多的野生動物,比如大象、馬賽長頸鹿和罕見的南穗角羚。當我們提供合適的條件時,大自然有一種非凡的恢復能力?,F在我們需要在全球范圍內迅速增加這一趨勢,尤其是因為我們不能否認氣候變化、入侵物種、棲息地喪失和破碎化的影響也在增加,遠遠超過了緊跟著我們的腳步。我們需要更快更好地支持大自然的復原力。

蒙加貝:野生動物和社區面臨的最大挑戰是什么你操作?

拉里·利希滕菲爾德:在坦桑尼亞北部,人類和野生動物共享92%的野生動物棲息地。許多社區把飼養牲畜作為一種生活方式,因此他們與大型貓科動物和其他脆弱的野生動物一樣,依賴于同樣的牧場。隨著人類人口的增長和氣候變化對自然資源的威脅,我們面臨的最大挑戰是保持整個區域的土地連通性,并找到創造性的方法來保護關鍵的草原,同時兼顧人類和野生動物的互利和長期復原力,減少沖突的發生,無論是在不同的人群之間,還是人和野生動物之間。在非洲人與野生動物協會,我們專注于為人類和自然提供雙贏、可持續的解決方案的優先事項。

蒙加貝:你能舉一個你認為最能體現你工作效果的項目或計劃的例子嗎?

Laly Lichtenfeld:我們的旗艦項目“生活墻”是一個很好的例子,說明我們與當地人民合作共同創建和共同實施項目可以取得什么成果。

“活墻”是一種自然友好的畜欄,可以防止牲畜主人和大型食肉動物之間的沖突?!盎顗Α钡南敕▉碜杂谖覀儺數貓F隊和馬賽社區(他們中的許多人過去是,現在也是我們團隊的組成部分)的對話。通過將他們關于commphora樹再生的傳統知識與現代鏈狀柵欄結合起來,我們激發了一個非常創新的解決人類與野生動物沖突的方案,這個方案在今天仍然非常有效。


坦桑尼亞住宅周圍的活墻。圖片來源:菲利普·羅德里格斯

“活墻”為人類和保護自然的大型貓科動物創造了三重勝利,為風景增添了樹木,并改善了農村家庭的和平與繁榮。在擁有大量“活墻”的非洲人與野生動物項目地區,人類與野生動物之間的沖突水平大幅下降,獅子的數量在多年下降后正在上升。

蒙加貝:過去的一年,科羅拉多州的歧視問題成為焦點公司的傳統、不公平和缺乏包容性并且在全球行業。你看到這個國際賽事的影響了嗎在某些領域的終極意識在你工作或與公司的互動中并且部門嗎?

拉里·利希滕菲爾德:這些全球性的對話無疑在非洲保護領域產生了共鳴。我認為非洲人感到自己有能力更多地說出自己的想法,并掌握話語權,以確保世界認識到解決方案必須來自內部。我們坦桑尼亞團隊的成員,比如Catherine Nchimbi(“為什么我們需要更多的非洲黑人女性參與保護工作”),正在更坦率地談論她們個人遭受歧視的經歷,并表達了希望看到更多像她們這樣的人在保護領域工作的愿望。

當然,這需要整個系統的改變。我認為需要做的還有很多,讓非洲環保人士更容易獲得領導和進步的機會。


勇士的野生動物。圖片來源:菲利普·羅德里格斯

作為一個在美國長大,現在已經在坦桑尼亞居住了20多年的女人,我自己的經歷告訴我,這些問題是深刻而根深蒂固的。我既經歷了作為一個美國白人所享有的特權,也經歷了作為一個女性環保主義者和科學家所受到的性別歧視和厭女癥。從國際的角度來看,我不得不努力爭取在歷史上一直由白人男性主導的環境保護桌上占有一席之地。如今,環保領域的女性ceo并不多,在決策的包容性、獲得有價值的人脈和支持等方面,我一次又一次地面對“老男孩俱樂部”——而這一切都來自于一個有幸上過耶魯大學的人!因此,我很感激有許多扇門為我打開;想象一下,這對其他女性,有色人種,尤其是有色人種的女性來說,是多么具有挑戰性,因為她們無法接觸到這些網絡。我的經歷激勵我用我的特權為他們打開同樣的大門。有趣的悖論是,我不覺得同樣的排斥當我參加國家或區域會議在東非與東Africans-where在內部,我相信你的保護貢獻和真實性的價值可以派拉蒙你的皮膚的顏色或你的性別。但顯然,這也是特權發揮作用的地方。我試著在這種特權與高度的謙遜之間找到平衡,并認識到我必須盡可能地發揮我的影響力。

事實上,我對任何挑戰的本能反應總是更努力地戰斗?,F在,門半開著。但是,如果人們真的希望保護部門改變——變得更加多樣化、更具包容性、更加公平——那么他們就必須比以往任何時候都更加努力地奮斗。因為我們把取得的任何和所有進步都押在自滿和錯誤的進步觀念上。

Mongabay:真正的包容性是什么樣的?

Laly Lichtenfeld:真正的包容性始于能夠接觸、參與并主導對話,無論這意味著有一個實際的存在,解決語言無障礙問題,還是遵守文化規范。通過減少參與的障礙和鼓勵有意義的貢獻,我們在參與保護項目的每個人——當地人民、非政府組織、企業和地方或國家當局——之間建立了一種共享的對話,以確保表達多樣化的觀點。當地社區的生活受到保護工作的影響,必須從一開始就參與進來,并作為項目的共同創造者和共同執行者。事實上,在很多情況下,這張桌子實際上是他們邀請我們去的,不是嗎?只有這樣,才能實現人與自然的可持續共贏。


照片來源:Carolina Delgado

我們還需要把社會上所有的聲音都納入保護決策和項目中。婦女和青年往往被排除在討論之外,但她們是變革的強大和關鍵力量。

蒙加貝:你們工作的支柱之一是關注婦女和女童賦權。你打算怎么做布特這個嗎?

拉里·利希滕菲爾德:在我們工作的地方,婦女和女孩的生活完全與自然交織在一起。婦女和女童往往負責飼養和保護牲畜、取水和照料土地。但在坦桑尼亞,我們仍然看到一個以男性為主的社會——尤其是在農村地區——婦女在影響她們生活的決定中沒有多少發言權。非洲人民與野生動物協會看到,當婦女和女孩發出聲音時,她們是保護的有力使者和積極社會變革的驅動者。


婦女維權主動性的產物。圖片來源:菲利普·羅德里格斯
婦女維權主動性的產物。圖片來源:菲利普·羅德里格斯

例如,我們通過我們的婦女養蜂行動發現,有自己收入的婦女更有可能送孩子上學,支付家庭醫療保健費用,甚至通過開辦額外的企業來幫助加強當地經濟?!斗侵奕伺c野生動物》項目正借助這一項目的勢頭,通過一項新的《非洲婦女參與保護倡議》(African Women in Conservation Initiative)擴大婦女和女童的聲音,通過開展保護實習、女童項目、為女性企業家提供基于自然的機會以及提高她們的領導力。我相信坦桑尼亞婦女的趨勢正在轉變,我們的政府也認識到這一點。他們承諾在各級公共政策中實現更大的性別平等,非洲人民與野生動物協會很高興通過研究和解決阻礙女性參與野生動物部門領導職位的障礙,為這一努力做出貢獻。

蒙加貝:新冠肺炎疫情對您的工作和您服務的社區有何影響?

萊利·利希滕菲爾德:旅游業是坦桑尼亞北部當地經濟的重要組成部分,一些社區受到了收入急劇下降的影響。雖然這增加了當地野生動物被偷獵和報復性捕殺的風險,但在這一充滿挑戰的時期,這些動物和它們的棲息地繼續茁壯成長。我認為這在很大程度上是由于坦桑尼亞北部的人們對野生動物有著令人難以置信的寬容——在許多地方,這是社會和文化的歷史結構的一部分。隨著世界的變化和新的挑戰的出現,保持這種寬容和管理是一項關鍵的優先事項。非洲人民與野生動物的整體方法使我們的合作社區能夠以多種方式從保護中受益。例如,當地的生計和糧食安全正在改善,由于我們的“生活墻”,人與大型貓科動物之間的沖突急劇減少。

從組織的角度來看,我們在大流行期間一直在工作,就實地成果而言,這實際上是我們最有影響力的一年之一;例如,比以往任何時候都安裝了更多的活墻,收獲了更多的蜂蜜,管理了更多的牧場。2020年是監測區域草食動物種群連續第九年保持穩定或增加。我在我們的環境中心度過了一年,在那里我們看到了獅子和大象。


圖片來源:菲利普·羅德里格斯

盡管2020年面臨財政挑戰,但許多慷慨的支持者伸出援手,我們的核心實地團隊仍在工作——快速應對沖突事件,幫助管理草原,并提高對Covid-19的認識。這再次說明了當地管理和人員團隊的不可思議的價值——我們的團隊超過98%是坦桑尼亞人,其中許多是來自我們工作地區的社區成員。我們所需要的只是稍微改變一下策略,更多地依靠電話和WhatsApp進行交流。在不安全的情況下運行我們的全套程序,比如對學生,團隊以塔蘭吉國家公園為中心拍攝了一次野生動物園,很快就會被釋放。在我們工作的社區中,有了深入人心的團隊成員,以及圍繞創新建立起來的職業道德,就像大自然一樣,我們很有彈性。

蒙加貝:在可持續性和建立彈性系統方面,您認為大流行帶來了什么教訓或機會嗎?

Laly Lichtenfeld:當農村社區的經濟機會有限,并且在日常生活中沒有感受到保護的積極影響時,他們更有可能參與到破壞環境的活動中,比如偷獵和炭化。畢竟,每個人都需要生存。這場大流行確實強調,如果我們要創建真正可持續并能抵御經濟沖擊的系統,就必須讓當地人民以多種方式從保護中受益。在這方面,我認為我們在保護社區需要推動我們自己,甚至比以前更多,超越旅游業,并考慮社區可以從強有力的保護項目中獲得的全套利益——不是所有這些都需要經濟上的動機。


青年Enviro nmental教育。圖片來源:菲利普·羅德里格斯

因此,總的來說,我覺得大流行的一個積極結果是,它清楚地表明,保護主義者迫切需要考慮得更大、更大膽。在非洲人與野生動物組織,我們正在采取的一種方式是,將我們的實地總部Noloholo環境中心發展成為一個整體保護的區域卓越中心。作為坦桑尼亞人總理保護創新和學習中心和實踐者來自整個非洲大陸,Noloholo將引發思想的類型,發現和解決方案,只是可能當我們利用多個各利益攸關者(包括的知識和力量的人住在風景我們保護工作。通過注重包容性合作和知識共享,我們的Noloholo目標是促進聯系,最終為人類福祉、野生動物豐富和環境保護帶來更深入、更可持續的成果。

能得到什么部分公司保護組織和資助者在支持非洲基層領導人和倡議方面做得更好?

拉里·利希滕菲爾德:我們需要在國際環保組織、資助者和當地領導人之間建立更直接的溝通渠道,而不是依靠使者告訴人們社區想要看到什么和做什么。我見過很多這樣的混亂。增加理解和透明度的真正和直接的雙向對話雖然難以實現,但將為這些努力帶來更大的合法性。建立這些關系的一部分顯然將涉及找到新的和創造性的方法來跨越語言和技術障礙進行交流。


圖片來源:菲利普·羅德里格斯

環境保護的變革需要時間。當與一個社區合作時,重要的是要以他們感到舒適的速度移動。因此,我們還需要重新審視資金預期和時間表。通過深化捐助方在從項目構想到實施和取得成果的整個過程中的參與,我們還可以幫助加深對這一工作具有挑戰性的性質的理解,更好地利用捐助方的技能和網絡,幫助建設地方能力。

蒙加貝:除了我們已經談過的以外,貴公司還有其他主要的缺陷嗎并且部門嗎?什么公司保存需要做得更好嗎?

萊利·利希滕菲爾德:非洲的保護歷來重點關注巨型動物,但我們需要采用以系統為基礎的、景觀尺度的方法,以整體的方式在大范圍內解決保護和發展的挑戰。由于資助者往往希望迅速看到結果,影響報告傾向于數字和簡單的統計數據,而不是有意義的、可持續的結果,這些結果可能不會產生即時和有形的數字。這是我們與我們的監測、評估、學習和適應(MELA)團隊正在做的事情,但它也需要大量的資源來有效地做。

自然資源保護主義者還需要在將數據收集和分析交給社區方面做得更好,以便他們能夠在管理自然資源方面做出知情和及時的決定。在“非洲人與野生動物”項目中,我們使用Esri的“保護區管理保護解決方案”(一套技術工具),幫助合作社區收集并可視化實時數據,以便與當地領導人分享。這是非常強大的。

蒙加貝:在世界上很多地方,野生動物的數量和良好棲息地的范圍都在下降。你認為成功拓展公司的關鍵杠桿是什么保護努力達到了他們能開始扭轉這些趨勢嗎?

拉利希滕費爾德:為了真正擴大成功的保護規模,保護主義者需要與地方和國家政府當局、其他非政府組織、企業和地方社區聯合起來,確定共同的目標,相互尊重和深入傾聽,共同努力制定有效和有意義的保護計劃,承認社區的個性和當地細微的情況。


坦桑尼亞塔蘭吉雷的大象。圖片來源:Laly Lichtenfeld

歷史上,政府和土著社區經常把對方視為保護對話的對立方。但是,如果我們能打破這一障礙,幫助找到共同點,保護成果就能得到加強。在坦桑尼亞,我們已經看到了這方面的積極變化,我們正在推動當地社區與恩戈羅恩戈羅保護區管理局、坦桑尼亞國家公園管理局以及地區和地區政府的政府領導人在可持續牧場管理方面建立伙伴關系。我很高興看到這些合作關系在新的領域繼續發展。

當然,我們需要大幅增加全球在保護方面的投資,以支持實地需要的大規模、全面的行動。它所需要的不僅僅是對現有資金的重新分配;至少,我們需要將保護預算增加一倍,以有意義地推進和擴大合作、包容和可持續的解決方案,以保護人類長期依賴的土地。

蒙加貝:你對一個年輕人有什么建議考慮從事環境保護工作嗎?

拉里·利希滕菲爾德:我認為,在保護領域,人們越來越認識到,我們的工作需要關注保護的社會動力和環境動力。年輕人可能出于對野生動物和荒野的熱愛而加入這一領域,但大多數時候,真正改變游戲規則的實地工作涉及到人。因此,對于進入這個領域的年輕自然資源保護主義者,我鼓勵他們透過這個鏡頭,尋找整體的解決方案,來應對我們這個星球現在面臨的巨大挑戰。為了使保護工作長期可持續,我們需要讓生活受到我們工作影響的人們參與進來,并了解他們保護自然的需求和動機。

蒙加貝:你會對那些苦惱于關于地球當前的軌道?

拉里·利希滕菲爾德(Laly Lichtenfeld):在氣候變化和物種滅絕危機方面,我們聽到了很多壞消息,但重要的是要認識到,世界各地正在取得一些令人難以置信的保護進展。

就我個人而言,我仍然是一個現實的樂觀主義者。我們也許不能挽救一切,但我們仍然可以挽救很多?,F在,世界似乎對這一點更開放了,所以我們需要抓住這個時機——正如我之前所說的。

我鼓勵年輕人既要看勝利,也要看失敗,要專注于理解能夠激發變革的條件。


坦桑尼亞的雄獅。圖片來源:Laly Lichtenfeld

我們還需要慶祝、分享和學習保護成功的故事。例如,由于非洲人民與野生動物組織與坦桑尼亞社區的合作,一度瀕臨滅絕的當地獅子種群現在正蓬勃發展。在Krithi Karanth博士及其組織野生動物研究中心(Centre for Wildlife Studies)及其眾多合作伙伴的努力下,印度的老虎數量在經歷多年的下降后正在增加。格拉迪斯·卡萊馬- zikusoka博士和她在“通過公共衛生保護”組織的團隊在保護烏干達瀕危山地大猩猩的同時,提高了當地的生計,取得了顯著進展。

我們也看到越來越多的年輕人在坦桑尼亞和世界各地參與到環境保護中來,這是非常鼓舞人心的。年輕人有如此大的潛力來開發新的、創造性的解決方案來應對環保挑戰——我們歡迎他們的創新!

 
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